Alternant Assistant / Conseiller en Prévention des Risques Professionnels à 100% au sein du service de la Qualité de Vie et Conditions de Travail de la Direction des Ressources Humaines F/H
Description du poste
Le CHU de Rennes recherche un Alternant Assistant / Conseiller en Prévention des Risques Professionnels H/F à 100% au sein du service de la Qualité de Vie et Conditions de Travail de la Direction des Ressources Humaines.
Établissement support du Groupement Hospitalier Haute Bretagne et classé parmi les 9 meilleurs établissements publics de santé en matière de qualité des soins au plan national, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Rennes, offre une capacité d’hospitalisation de 1831 lits répartis sur quatre sites. Près d’un demi-million de patients sont hospitalisés et/ou reçus au CHU de Rennes tous les ans.
Le CHU est organisé autour de plusieurs sites :
- Pontchaillou pour les pathologies adultes en médecine et chirurgie,
- L’Hôpital Sud spécialisé dans la prise en charge des femmes et des enfants,
- L’Hôtel Dieu avec le Pavillon Damien Delamaire pour les personnes âgées,
- La Tauvrais pour le long séjour des personnes âgées particulièrement dépendantes,
Le CHU de Rennes compte un effectif de 9 155 agents.
Le secteur Qualité de Vie et Conditions de Travail est en charge de la mise en place de la politique de prévention des risques professionnels de l’établissement et accompagne individuellement et collectivement les professionnels.
Vos activités principales sont :
- Assurer la mise à jour du document unique d’évaluation des risques professionnels sur les secteurs existants et mettre en place un plan d’action si nécessaire
- Participer à la mise en place d’une évaluation du risque chimique
- Participer à la mise en œuvre de la politique de prévention des risques professionnels et de l’amélioration des conditions de travail
- Réaliser des audits, des diagnostics et des visites de sites à la demande
- Participer au suivi et à l’enregistrement des actes de violence
Profil recherché
Profil recherché :
Formation initiale :
- Vous préparez un diplôme en Hygiène, Sécurité, Environnement ou équivalent (diplôme bac+2, bac+3)
Connaissances et aptitudes :
- Démarche de prévention des risques professionnels
- DUERP
- Bonne maîtrise du pack office
Le poste est à pourvoir en contrat d’apprentissage pour une durée de deux ans à compter de septembre 2026.
Le CHU de Rennes souhaite promouvoir sa politique handicap et s’engage pour l’inclusion des futurs agents en situation d’handicap.
Vous pouvez consulter le profil de poste sur le site du CHU de Rennes.
Merci de postuler sur le site internet du CHU de Rennes en déposant votre CV et votre lettre de motivation jusqu’au 12/06/2026.
Service
- service de la Qualité de Vie et Conditions de Travail
Direction/Pôle
- 1850 - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
Type de contrat
- Apprentissage
Temps de travail hebdomadaire
- Temps plein
Ville
- 35000 Rennes
Expérience requise
- Débutant accepté
Diplôme requis
- Niveau 5 (BTS, DUT)
Date début du poste
- 01/09/2026
Catégorie
- Catégorie C
Fiche de poste (publication)
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