Educateur Jeunes Enfants à 90% de Jour au sein de la Crèche Ty Breizh, de la Direction des Ressources Humaines F/H
Description du poste
Le CHU de Rennes recherche un Educateur Jeunes Enfants F/H à 90% de Jour au sein de la Crèche Ty Breizh, de la Direction des Ressources Humaines.
Établissement support du Groupement Hospitalier Haute Bretagne et classé parmi les 9 meilleurs établissements publics de santé en matière de qualité des soins au plan national, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Rennes, offre une capacité d’hospitalisation de 1831 lits répartis sur quatre sites. Près d’un demi-million de patients sont hospitalisés et/ou reçus au CHU de Rennes tous les ans.
Le CHU est organisé autour de plusieurs sites :
- Pontchaillou pour les pathologies adultes en médecine et chirurgie,
- L’Hôpital Sud spécialisé dans la prise en charge des femmes et des enfants,
- L’Hôtel Dieu avec le Pavillon Damien Delamaire pour les personnes âgées,
- La Tauvrais pour le long séjour des personnes âgées particulièrement dépendantes,
Le CHU de Rennes compte un effectif de 9 155 agents.
Le CHU de Rennes met à disposition une crèche implantée sur le site de Pontchaillou. Les enfants de deux mois et demi à quatre ans dont l’état de santé est compatible avec la vie en collectivité y sont accueillis.
La crèche de Pontchaillou a une capacité de 86 places. Elle est ouverte du lundi au vendredi de 6h00 à 21h45
L’accueil des enfants est organisé en 4 groupes d’âges, un(e) éducateur(trice) ou psychomotricen(cienne) par groupe d’âges
L’équipe est constituée d’un cadre de santé puéricultrice et d’une puéricultrice directrice adjointe, d’éducatrices jeunes enfants, d’auxiliaires de puériculture, d’agents des services hospitaliers qualifiés avec CAP petite enfance recommandé.
Vos activités principales sont :
- Garantir le maintien du cadre pédagogique et ses orientations pédagogiques (Loczi, Montessori)
- Participer à l’élaboration et mettre en œuvre de projet éducatif et pédagogique ainsi qu’à sa réactualisation.
- Identifier les besoins, les compétences de chaque enfant et du groupe d’enfants en concertation avec les autres professionnels de la crèche et en lien avec les familles
- Déterminer et mettre en œuvre les activités éducatives qui permettent le développement de l’éveil et de la créativité de chaque enfant et du groupe
- Est garante de la sécurité de chaque enfant et du groupe en collaboration avec les autres professionnelles
- Être garante de la transmission des informations passerelles entre la famille et la crèche, en collaboration avec les autres professionnelles
- Prévoit, gère le matériel éducatif, avec l’aide et la participation des professionnelles de la crèche, en accord avec la directrice, et se tient informé des nouveautés
- Participe à l’encadrement et encadre les stagiaires accueillis à la crèche
Profil recherché
Profil recherché :
Formation initiale :
- Diplôme d’Etat d’Educateur Jeunes Enfants
Expérience dans l’accueil d’enfant porteur d’handicap
Connaissances et aptitudes :
- Connaissance et respect des protocoles d’hygiène mis en place à la crèche.
- Expérience du travail en équipe
- Connaissance des courants pédagogiques Montessori, Loczi, jeux libres, itinérance ludique.
Le poste est à pourvoir à Temps non complet, à 90% de Jour, en CDD, à compter du 04 janvier 2027, jusqu’au 31 août 2027 ou mobilité interne.
Pour les agents du CHU de Rennes dans le cadre de la mobilité interne : Seuls les agents titulaires (sauf professionnels en cours de stage et fonctionnaires-stagiaires) ou contractuels au-delà d’un an de présence dans l’établissement peuvent postuler.
Si vous êtes actuellement affecté(e) sur un poste, vous devez également occuper ce dernier depuis au moins 2 ans.
Un imprimé spécifique est à joindre obligatoirement lors de votre candidature. Vous pouvez le télécharger sur l’Intranet : DRH/Mobilité Professionnelle/Mobilité interne, vous devrez mentionner le numéro de campagne suivant sur ce document : CHU7795.
Le CHU de Rennes souhaite promouvoir sa politique handicap et s’engage pour l’inclusion des futurs agents en situation d’handicap.
Vous pouvez consulter le profil de poste sur le site du CHU de Rennes.
Merci de postuler sur le site internet du CHU de Rennes en déposant votre CV et votre lettre de motivation jusqu’au 14/10/2026.
Direction/Pôle
- 1850 - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
Type de contrat
- Mobilité interne
- CDD
Temps de travail hebdomadaire
- Temps non complet
Temps partiel (préciser)
- 90%
Ville
- 35000 Rennes
Expérience requise
- Débutant accepté
Diplôme requis
- Niveau 6 (Licence, Master 1)
Date début du poste
- 04/01/2027
Catégorie
- Catégorie A
Fiche de poste (publication)
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